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為了幫助新員工盡快熟悉禾美文化，了解相關規章制度，提高各地市員工對公司的歸屬感，增強集團凝聚力。4月6日，禾美集團人力資源部組織開展“2021年禾美集團新員工入職培訓會”，共有50余名新入職人員參訓。由人力資源部、董辦和審計部負責人分別就相關內容進行培訓。

會議開始前，為了緩解緊張氛圍、增強彼此交流，特開展了一場別開生面的“你畫我猜”游戲環節，打破了拘謹局面，活躍了會場氣氛。

人力資源部副部長葉平為大家介紹了集團的基本情況、規章制度及獎勵機制。

董辦主任江盼盼針對系統審批流程進行相關培訓，通過全面詳細的講解，使新員工對工作系統有了進一步的了解和認識。

審計部副部長楊瓊帶領大家從了解財務工作職責方面出發，通過列舉相關實例，為大家將復雜繁瑣的財務報銷工作梳理清晰。

此次培訓，幫助新員工明確了工作程序，增強了對禾美的認同感和歸屬感，為盡快投入工作、融入禾美的企業文化奠定了良好基礎。了解禾美，愛上禾美。